La ciudad de Zaragoza ha recibido el Premio Nacional de Discapacidad por su modelo inclusivo en materia de accesibilidad. Este reconocimiento fue entregado por la Reina Letizia en una ceremonia celebrada en Aranjuez.

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La alcaldesa de Zaragoza, Natalia Chueca, ha sido galardonada con el Premio Nacional de Discapacidad en representación de la ciudad por su compromiso con la accesibilidad y el diseño inclusivo.

Este prestigioso premio, entregado por Su Majestad la Reina Letizia, reconoce las políticas aplicadas por el Gobierno de Zaragoza en este ámbito.

La ciudad ha sido premiada por la puesta en marcha de la nueva Ordenanza de Accesibilidad y Derechos, que reemplazó a la obsoleta normativa de 1999. Esta ordenanza ha sido elaborada en colaboración con entidades representativas del sector de la discapacidad y garantiza que todos los entornos, servicios y productos sean accesibles para todas las personas.

El jurado de los premios, presidido por el director del Real Patronato sobre Discapacidad, Jesús Martín Blanco, estuvo compuesto tanto por personas con discapacidad expertas en cada una de las categorías como por representantes de la Administración y del tercer sector.

Su decisión de premiar a Zaragoza como ciudad accesible es una muestra del reconocimiento a las políticas inclusivas impulsadas por el gobierno local.

La alcaldesa Natalia Chueca expresó su agradecimiento por este galardón, destacando que es el resultado del esfuerzo de los trabajadores municipales y las entidades del sector de la discapacidad.

Además, enfatizó que Zaragoza no se conforma con ser una de las ciudades con mejor calidad de vida en España, sino que también se esfuerza por ser una ciudad amable, diversa, accesible e inclusiva.

La Ordenanza de la Accesibilidad se ha diseñado como un documento ambicioso que guiará todas las actuaciones municipales en los próximos años.

Esta ordenanza incluye medidas que garantizan la accesibilidad en urbanización e infraestructuras, edificios, equipamientos y viviendas, transporte, información y comunicación, empleo público local, y bienes, actividades, productos y servicios.


En cuanto a urbanización e infraestructuras, se promoverá la plataforma única de circulación compartida entre peatones y vehículos, siempre respetando la accesibilidad visual, física e intelectual.

También se implementarán medidas para facilitar itinerarios peatonales libres de obstáculos y se mejorará la accesibilidad en elementos urbanos como fuentes o contenedores.

En el ámbito de edificios, equipamientos y viviendas, se garantizará la accesibilidad en los ascensores y se desarrollará una estrategia de vivienda social accesible para personas con discapacidad y personas mayores.

Además, en las instalaciones hoteleras se dispondrá de habitaciones adaptadas y en los transportes se regulará la accesibilidad en las paradas de autobús y tranvía.

El Ayuntamiento también se compromete a facilitar la utilización de la Lengua de Signos y otros medios de apoyo a la comunicación oral, como el braille, en sus relaciones oficiales.

Además, se garantizará la accesibilidad en la atención presencial y telefónica a través de sistemas como la video-interpretación y los mensajes instantáneos.

En cuanto al empleo público, se garantizará la igualdad de oportunidades y trato a las personas con discapacidad en el acceso, promoción interna y provisión de puestos de trabajo.

Y en relación a bienes, actividades, productos y servicios, se promoverá la implantación de sellos o mecanismos de reconocimiento a aquellos que cumplan con condiciones de accesibilidad.

La ciudad de Zaragoza se enorgullece de este premio, que refuerza su compromiso con la inclusión y la accesibilidad.

Como ciudadanos, debemos celebrar y valorar estos avances en favor de una sociedad más igualitaria y justa.